обеспечение высоких темпов экономического роста;

перевод экономики на инновационный путь развития;

создание необходимых условий для устойчивого функционирования агропромышленного комплекса (далее именуется - АПК);

развитие внешнеэкономических связей, интеграции экономики области в мировую экономику;

повышение уровня и качества жизни населения;

улучшение демографической ситуации;

повышение доступности и качества услуг здравоохранения и образования;

строительство доступного и комфортного жилья;

физическое и военно-патриотическое воспитание молодежи.

Правительство

2.9.1. Ежегодно совместно с муниципальными образованиями Челябинской области разрабатывает и реализует мероприятия по созданию новых рабочих мест на территории области.

2.9.2. Способствует созданию инфраструктуры поддержки инновационной деятельности.

2.9.3. Принимает меры по расширению международного экономического сотрудничества, способствует продвижению продукции организаций области на мировой рынок.

2.9.4. Способствует реализации национальных проектов на территории Челябинской области.

2.9.5. Разрабатывает и реализует областную целевую программу "Улучшение демографической ситуации в Челябинской области".

2.9.6. Способствует организации физической и военно-патриотической подготовки молодежи, развитию военно-технических видов спорта в школах и средних профессиональных учебных заведениях.

2.9.7. Организует проведение областных спартакиад среди молодежи допризывного и призывного возраста.

Работодатели

2.9.8. Поддерживают инвестиционные и инновационные проекты организаций сельского хозяйства.

2.9.9. Добиваются формирования территориальных объединений работодателей в сельских муниципальных районах Челябинской области.

2.9.10. Создают и организуют деятельность отраслевых комиссий в составе объединений работодателей: "Союз промышленников и предпринимателей"; "ПРОМАСС": по содействию занятости населения; по профессиональному образованию и науке.

2.9.11. Содействуют созданию Фонда профессиональной ориентации студентов и содействия занятости выпускников высших учебных заведений "Карьера".

2.9.12. Способствуют развитию программ по повышению квалификации и подготовке-переподготовке кадров.

2.9.13. Принимают меры по внедрению корпоративных социальных программ на предприятиях Челябинской области.

2.9.14. Поддерживают включение в коллективные договоры и территориальные трехсторонние соглашения обязательств по:

улучшению жилищных условий работников;

развитию и внедрению корпоративных ипотечных программ, программ собственного жилищного строительства;

внедрению передовых строительных технологий в жилищном строительстве.

2.9.15. Участвуют в разработке и реализации региональных, отраслевых областных и территориальных мероприятий по созданию новых рабочих мест на предприятиях и в организациях области.

Профсоюзы

2.9.16. Принимают участие в работе регионального#, областных отраслевых и территориальных комиссий и рабочих органах по организации контроля за ходом реализации национальных проектов и Послания Президента Российской Федерации.

2.9.17. Оказывают содействие в реализации национального проекта "Развитие агропромышленного комплекса в Челябинской области" на 2008 - 2010 годы. Проводят с заинтересованными сторонами информационное сотрудничество и пропаганду идей национального проекта.

2.9.18. Способствуют реализации национальных проектов "Здоровье", "Образование", "Доступное и комфортное жилье - гражданам России", "Развитие агропромышленного комплекса"

2.9.19. Через коллективные договоры и соглашения обеспечивают реализацию основных положений национальных проектов и Послания Президента Российской Федерации.

2.9.20. Участвуют в разработке и реализации областной целевой программы "Улучшение демографической ситуации в Челябинской области".

2.9.21. Через газету Федерации профсоюзов "Труд и время на Южном Урале" и другие средства массовой информации регулярно освещают ход реализации национальных проектов и Послания Президента Российской Федерации.

III. Развитие социального партнерства и взаимодействие
участников Соглашения

В вопросах развития социального партнерства и координации действий стороны определяют стратегическими следующие направления:

обеспечение дальнейшего расширения регулирования социально-трудовых отношений на основе разработки, заключения и выполнения коллективных договоров, отраслевых и территориальных соглашений;

содействие дальнейшему развитию социального партнерства в области в соответствии с действующим законодательством;

продолжение работы по совершенствованию законодательной базы, обеспечивающей функционирование и развитие социального партнерства;

развитие информационного и организационно-методического обеспечения системы социального партнерства;

информирование через средства массовой информации о деятельности региональной, отраслевых и территориальных комиссий по регулированию социально-трудовых отношений.

Для обеспечения данных стратегических направлений стороны обязуются:

Стороны совместно

3.1. Содействуют заключению в отраслях экономики области отраслевых (межотраслевых) соглашений.

3.2. Развивают социальное партнерство на отраслевом и территориальном уровнях, способствуют заключению коллективных договоров, а также отраслевых и территориальных соглашений и осуществляют контроль за их выполнением.

3.3. Способствуют созданию территориальных полномочных представительных органов работодателей и работников, территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений.

3.4. Содействуют принятию нормативно-правовых актов, способствующих развитию социального партнерства в области.

3.5. Официально информируют друг друга о принимаемых решениях и нормативных актах, включенных в Соглашение, других социально-экономических вопросах. Принимают решения после консультаций на уровне областной трехсторонней комиссии.