Действующий
экспертизы и анализа правовых актов администрации, принятых по вопросам
реализации переданных полномочий, в формах, предусмотренных правовыми
8) в пределах своих полномочий издает постановления администрации
по вопросам осуществления переданных полномочий;
9) реализует иные полномочия, установленные федеральными законами и
3. Оплата труда главы администрации
1. Оплата труда главы администрации производится в виде денежного
содержания, которое состоит из:
должностного оклада в соответствии с замещаемой им должностью
муниципальной службы (далее - должностной оклад) в размере _______ рублей
ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин
в размере _________ рублей в месяц;
а также дополнительных выплат:
ежемесячной надбавки за выслугу лет в размере _________ рублей в
ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы в
размере _________ рублей в месяц;
премий за выполнение особо важных и сложных заданий;
единовременной выплаты к очередному ежегодному оплачиваемому
иных ежемесячных и дополнительных выплат в соответствии с
федеральным законодательством, законами города Москвы, Уставом
муниципального образования.
2. Размер и условия оплаты труда главы администрации устанавливаются
представительным органом самостоятельно в соответствии с федеральными
законами и законами города Москвы.
3. Денежное содержание главы администрации индексируется или
повышается в соответствующих размерах и в сроки, установленные для
государственных гражданских служащих города Москвы.
4. Рабочее (служебное) время и время отдыха
1. Рабочее (служебное) время главы администрации регулируется в
законами города Москвы о муниципальной службе.
2. Главе администрации предоставляется ежегодный основной
оплачиваемый отпуск с сохранением замещаемой должности муниципальной
службы и денежного содержания продолжительностью 30 календарных дней.
3. Главе администрации предоставляется ежегодный дополнительный
оплачиваемый отпуск (продолжительностью не более 15 календарных дней) за
выслугу лет, а также в случаях, предусмотренных федеральными законами и
4. Продолжительности ежегодного основного оплачиваемого отпуска и
ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска суммируются, что
составляет ежегодный оплачиваемый отпуск, который по желанию главы
администрации может предоставляться по частям. При этом
продолжительность одной части предоставляемого ежегодного оплачиваемого
отпуска не может быть менее 14 календарных дней.
5. Главе администрации по его письменному заявлению решением
