(Действующий) Приказ Следственного комитета РФ от 8 августа 2011 г. N 114 "О порядке...

Докипедия просит пользователей использовать в своей электронной переписке скопированные части текстов нормативных документов. Автоматически генерируемые обратные ссылки на источник информации, доставят удовольствие вашим адресатам.

Действующий
Служба по настоящему трудовому договору является основным местом
службы Сотрудника.
Для выполнения служебного поручения вне места постоянной службы
Сотрудник по распоряжению Представителя нанимателя (работодателя) или
уполномоченного им лица может быть направлен в служебную командировку на
определенный срок.

2. Срок трудового договора и испытания

Настоящий трудовой договор заключается на неопределенный срок.
Датой начала службы Сотрудника по настоящему трудовому договору
является "____"___________201___г.
Сотруднику, впервые принимаемому на службу в Следственный комитет
Российской Федерации (далее - Следственный комитет), за исключением
сотрудников, окончивших образовательные учреждения высшего
профессионального образования Следственного комитета, в целях проверки их
соответствия замещаемой должности может предусматриваться испытание. Срок
испытания устанавливается продолжительностью _____________________месяц
(до шести месяцев)
(а, ев).

3. Права и обязанности Сотрудника

Сотрудник имеет право на:
а) ознакомление с документами, определяющими его права, служебные
обязанности и функции по занимаемой должности;
б) рабочее место, соответствующее государственным нормативным
требованиям охраны труда; получение полной и достоверной информации об
условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
в) своевременную в полном объеме выплату денежного содержания;
г) ознакомление со всеми материалами, находящимися в его личном
деле, приобщение к личному делу своих объяснений в письменной форме;
д) обеспечение защиты своих персональных данных, хранящихся у
Представителя нанимателя;
е) защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не
запрещенными законом способами.
Сотрудник пользуется иными правами, установленными Трудовым кодексом
Российской Федерации, Федеральным законом от 28.12.2010 N 403-ФЗ "О
Следственном комитете Российской Федерации", другими нормативными
правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Сотрудник обязан:
а) добросовестно исполнять свои служебные обязанности, не совершать
проступков, порочащих честь сотрудника Следственного комитета;
б) выполнять приказы, указания и распоряжения вышестоящих
должностных лиц, отданные в пределах их должностных полномочий, за
исключением неправомерных;
в) соблюдать Правила внутреннего трудового распорядка центрального
аппарата Следственного комитета, трудовую дисциплину, установленный режим
рабочего времени, порядок работы со служебной информацией и сведениями,
составляющими государственную и иную охраняемую законом тайну;
г) проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности;
д) соблюдать Присягу сотрудника Следственного комитета Российской
Федерации;
е) соблюдать Кодекс этики и служебного поведения федеральных