Действующий
порядка работы со служебной информацией и сведениями, составляющими
государственную и иную охраняемую законом тайну, требований по охране
труда и обеспечению безопасности труда, установленного порядка хранения
документов и материальных ценностей, норм, регулирующих получение,
обработку и передачу персональных данных; прохождения аттестации;
повышения квалификации; бережного отношения к имуществу Следственного
комитета, экономного расходования материальных ресурсов; представления
достоверных и полных сведений о своих доходах, имуществе и обязательствах
имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних
Следственном комитете Российской Федерации", другими нормативными
правовыми актами, содержащими нормы трудового права;
б) поощрять Сотрудника за добросовестное исполнение служебных
обязанностей, безупречную и эффективную службу, выполнение заданий особой
важности и сложности, путем применения поощрений, предусмотренных
статьей 27 Федерального закона от 28.12.2010 N 403-ФЗ "О Следственном
комитете Российской Федерации";
в) применять к Сотруднику дисциплинарные взыскания за неисполнение
или ненадлежащее исполнение им обязанностей, указанных в
разделе 3
г) привлекать Сотрудника к материальной ответственности за
причиненный прямой действительный ущерб в порядке, установленном
Трудовым
кодексом Российской Федерации;
28.12.2010 N 403-ФЗ "О Следственном комитете Российской Федерации",
другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами
Представитель нанимателя пользуется иными правами, установленными
N 403-ФЗ "О Следственном комитете Российской Федерации", другими
нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Представитель нанимателя обязан:
а) соблюдать условия настоящего трудового договора;
б) знакомить Сотрудника с документами, устанавливающими его права и
обязанности по занимаемой должности;
в) обеспечивать Сотруднику безопасность и условия труда,
соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда;
г) предоставлять Сотруднику технические средства и материалы,
необходимые ему для исполнения своих служебных обязанностей;
д) выплачивать Сотруднику в полном размере денежное содержание в
сроки, установленные коллективным договором центрального аппарата
Следственного комитета Российской Федерации.
Представитель нанимателя исполняет иные обязанности, установленные
N 403-ФЗ "О Следственном комитете Российской Федерации", другими
нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
5. Режим рабочего времени и время отдыха
Сотруднику устанавливается__________________________________________
