Действующий
20. Исправленный или зачеркнутый в листке освобождения от выполнения служебных обязанностей текст подтверждается записью "исправленному верить", подписями лица, заполняющего листок освобождения от выполнения служебных обязанностей, председателя врачебной комиссии и заверяется печатью медицинской организации войск национальной гвардии (медицинской организации МВД России, государственной или муниципальной медицинской организации).
21. При утере листка освобождения от выполнения служебных обязанностей, выданного медицинской организацией войск национальной гвардии (медицинской организацией МВД России), дубликат оформляется лечащим врачом (фельдшером, зубным врачом) и заверяется председателем врачебной комиссии указанной медицинской организации на основании записей в амбулаторной карте (медицинской карте стационарного больного), а в случае направления сотрудника на лечение (консультацию, обследование, долечивание, протезирование по медицинским показаниям в стационарных условиях) в другую медицинскую организацию войск национальной гвардии (медицинскую организацию МВД России, государственную или муниципальную медицинскую организацию) - на основании выписки из амбулаторной карты (медицинской карты стационарного больного), выданной медицинской организацией, в которую сотрудник направлялся на лечение (консультацию, обследование, долечивание, протезирование по медицинским показаниям в стационарных условиях). В верхнем правом углу листка освобождения от выполнения служебных обязанностей делается запись "Дубликат".
22. Ответственность за выдачу сотрудникам листков освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключений) и их учет несут руководители (начальники) медицинских организаций войск национальной гвардии (медицинских организаций МВД России, государственных или муниципальных медицинских организаций), а также лечащие врачи (фельдшеры, зубные врачи).
23. При временной нетрудоспособности сотрудника в связи с заболеванием, травмой, отравлением или иным состоянием, связанным с временной потерей трудоспособности, наступившей в период отпуска, листок освобождения от выполнения служебных обязанностей выдается в соответствии с настоящим Порядком.
24. Временная нетрудоспособность сотрудника в связи с получением травмы, отравлением, внезапным острым заболеванием или обострением хронического заболевания, требующего оказания медицинской помощи в экстренной или неотложной форме, в момент его пребывания за пределами территории Российской Федерации в период командировки (отпуска) 1 либо в связи с направлением его на лечение за пределы территории Российской Федерации в соответствии с законодательством Российской Федерации 2 удостоверяется медицинским документом, подтверждающим временную нетрудоспособность (после нотариально удостоверенного перевода на русский язык), выданным медицинской организацией по месту оказания медицинской помощи и зарегистрированным в медицинском подразделении войск национальной гвардии по месту службы (медицинской организации МВД России по месту прикрепления сотрудника на медицинское обеспечение) в течение трех рабочих (служебных) дней после окончания командировки (отпуска, лечения). Указанный медицинский документ по решению врачебной комиссии медицинской организации войск национальной гвардии (медицинской организации МВД России, к которой сотрудник прикреплен на медицинское обеспечение, государственной или муниципальной медицинской организации, в которой сотрудник получает первичную медико-санитарную помощь), заменяется на листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение).
1 Статья 14 Федерального закона от 15 августа 1996 г. N 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 34, ст. 4029; 2015, N 27, ст. 3946). Далее - "Федеральный закон от 15 августа 1996 г. N 114-ФЗ".
2 Пункт 13 части 2 статьи 14 Закона об основах охраны здоровья граждан, статья 14 Федерального закона от 15 августа 1996 г. N 114-ФЗ.
III. Порядок выдачи сотруднику листка освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключения) по уходу за больным членом семьи
25. Листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение) по уходу за больным членом семьи выдается сотруднику медицинской организацией, имеющей лицензию на осуществление медицинской деятельности, включая работы (услуги) по педиатрии:
по уходу за ребенком в возрасте до 7 лет: на весь период оказания ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях по каждому случаю острого заболевания (травмы, отравления, обострения хронического заболевания, иного состояния) или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях;
по уходу за ребенком в возрасте от 7 до 15 лет: при оказании ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях по каждому случаю острого заболевания (травмы, отравления, обострения хронического заболевания, иного состояния) или совместном пребывании с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях - на срок до пятнадцати календарных дней включительно, если по заключению врачебной комиссии медицинской организации, где лечится ребенок, не требуется большего срока;
по уходу за ребенком старше 15 лет: при оказании ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях по каждому случаю острого заболевания (травмы, отравления, обострения хронического заболевания, иного состояния) - на срок до семи календарных дней по каждому случаю острого заболевания (травмы, отравления, обострения хронического заболевания, иного состояния), за исключением случаев, указанных в абзацах пятом, шестом и седьмом настоящего пункта;
по уходу за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет 1: на весь период оказания ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях по каждому случаю острого заболевания (травмы, отравления, обострения хронического заболевания, иного состояния) или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях;
по уходу за ребенком в возрасте до 18 лет, инфицированным вирусом иммунодефицита человека 1: на весь период совместного пребывания с ребенком в государственной или муниципальной медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях;
по уходу за ребенком в возрасте до 18 лет при его болезни, связанной с поствакцинальным осложнением, злокачественными новообразованиями, включая злокачественные новообразования лимфоидной, кроветворной и родственной им тканей 2: на весь период оказания ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях;
по уходу за ребенком в возрасте до 15 лет, страдающим заболеваниями вследствие радиационного воздействия на родителей 3: на весь период оказания ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях по каждому случаю острого заболевания (травмы, отравления, обострения хронического заболевания, иного состояния) или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях;
3 Пункт 2 части 2 статьи 4 Федерального закона от 10 января 2002 г. N 2-ФЗ "О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 2, ст. 128; 2009, N 30, ст. 3739).
по уходу за ребенком в возрасте до 15 лет, проживающим в зоне отселения, зоне проживания с правом на отселение, эвакуированным, переселенным из зон отчуждения, отселения, проживания с правом на отселение, включая того, который на день эвакуации находился в состоянии внутриутробного развития, а также за ребенком первого и последующих поколений граждан, родившимся после радиоактивного облучения одного из родителей 4: на весь период оказания ребенку медицинской помощи в амбулаторных условиях по каждому случаю острого заболевания (травмы, отравления, обострения хронического заболевания, иного состояния) или совместного пребывания с ребенком в медицинской организации при оказании ему медицинской помощи в стационарных условиях.
4 Пункт 2 части 1 статьи 25 Закона Российской Федерации от 15 мая 1991 г. N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС" (Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации, 1991, N 21, ст. 699; Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 35, ст. 3607; 2009, N 30, ст. 3739).
26. Листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение) по уходу за больным членом семьи выдается сотруднику в соответствии с пунктами 10, 11 и 25 настоящего Порядка.
27. При заболевании двух и более детей одновременно сотруднику выдается один листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение) по уходу за ними.
При заболевании второго ребенка и последующих детей в период болезни первого ребенка листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение), выданный по уходу за первым ребенком, продлевается до выздоровления всех детей. При этом в листке освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключении) указываются даты начала и окончания заболевания, фамилии, имена, возраст всех детей.
28. При заболевании второго ребенка и последующих детей в случае необходимости совместного пребывания одного из родителей, которому выдан (продлен) листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение), в медицинской организации с ребенком (детьми) при оказании ребенку (детям) медицинской помощи в стационарных условиях, другому родителю в соответствии с пунктами 10, 11 и 25 настоящего Порядка выдается листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение) по уходу за больным ребенком, которому оказывается медицинская помощь в амбулаторных условиях.
29. Сотруднику не выдается листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение) по уходу:
за больным членом семьи старше 15 лет при лечении в стационарных условиях, за исключением случаев, указанных в абзацах пятом, шестом и седьмом пункта 25 настоящего Порядка;
в период отпусков 1, предоставляемых сотруднику в соответствии с законодательством Российской Федерации, в том числе по беременности и родам, по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 13 Федерального закона от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ.
30. При заболевании ребенка в период, когда сотрудник, фактически осуществляющий уход за ребенком, не нуждается в освобождении от выполнения служебных обязанностей (основной отпуск, дополнительные отпуска, каникулярный отпуск, отпуск по личным обстоятельствам, отпуск по окончании образовательной организации высшего образования, другие виды отпусков в случае, если их оплата предусмотрена законодательством Российской Федерации, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет), листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение) по уходу за ребенком (в случае когда он продолжает нуждаться в уходе) выдается со дня, когда сотрудник должен приступить к выполнению служебных обязанностей.
IV. Порядок выдачи сотруднику листка освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключения) при карантине
31. При временном отстранении от выполнения служебных обязанностей сотрудника, контактировавшего с инфекционными больными, сотрудника, выявленного как бактерионоситель, листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение) выдается врачом-инфекционистом, а в случае его отсутствия - лечащим врачом (фельдшером) медицинской организации войск национальной гвардии (медицинской организации МВД России, государственной или муниципальной медицинской организации). Продолжительность отстранения сотрудника от выполнения служебных обязанностей определяется утвержденными сроками изоляции лиц, перенесших инфекционные заболевания и соприкасавшихся с ними.
32. При карантине листок освобождения от выполнения служебных обязанностей (заключение) по уходу за ребенком до 7 лет, посещающим дошкольную образовательную организацию, или за членом семьи, признанным в установленном порядке 1 недееспособным, выдается сотруднику лечащим врачом медицинской организации МВД России (государственной или муниципальной медицинской организации), который осуществляет наблюдение за ребенком (за недееспособным членом семьи), на весь период карантина, установленного на основании решения Правительства Российской Федерации или органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, органа местного самоуправления, а также решений уполномоченных должностных лиц федерального органа исполнительной власти или его территориальных органов, структурных подразделений, в ведении которых находятся объекты обороны и иного специального назначения, принимаемого в соответствии со статьей 31 Федерального закона от 30 марта 1999 г. N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" 2.